El modelo se compone de 10 actividades, que implementan 3 sub-sistemas:
- Portafolio responsable de la gestión de la estrategia de innovación de la organización
- Desafío responsable de la generación de ideas creativas para los problemas y oportunidades estratégicas de la organización
- Iniciativa responsable de la implementación de las propuestas de solución.

Estos 3 sub-sistemas conforman el proceso de innovación que, implementado de manera sistemática, permiten el crecimiento sostenido de las organizaciones.
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